Mobbing
Mobbing verwijst naar langdurige en herhaalde vijandige, vernederende of intimiderende gedragingen op de werkvloer, gericht tegen één persoon of een groep werknemers. Het kan verschillende vormen aannemen, waaronder pesten, roddelen, isolatie, bedreigingen en sabotagedaden. Mobbing kan ernstige negatieve gevolgen hebben voor het welzijn en de productiviteit van de slachtoffers, en het kan leiden tot stress, angst, depressie en zelfs fysieke gezondheidsproblemen.
3 sites in Mobbing
1. Arboportaal - Pesten op het werk 
Arboportaal biedt informatie en richtlijnen voor werkgevers en werknemers over het voorkomen en aanpakken van pesten en ongewenst gedrag op de werkvloer.
2. Stichting Pesten op de Werkvloer
Deze stichting biedt ondersteuning aan mensen die te maken hebben met pesten op de werkvloer, inclusief advies, tips en juridische informatie.
3. Pesten, intimidatie, discriminatie
De FNV biedt informatie en ondersteuning aan werknemers die te maken hebben met pesten en discriminatie op het werk, inclusief advies en hulp bij het melden van misstanden.